TEXTOS DO DIA - ATITUDE -

PALAVRA - CHAVE APRENDER

TOQUE

"Para cada esforço disciplinado há múltiplas recompensas".

(Jim Roh)

FRASE MUSICAL DA AGENDA ATITUDE

"Não me amarra dinheiro não, mas elegância; não me amarra dinheiro não, mas a cultura...". (Caetano Veloso)

TOQUES

"Do caos fez-se o cosmo."

(Carl Jung)

"A fortuna favorece sempre o mais audacioso."

(D’Épagny)

"Não pense que você tem que vencer. O importante é você conseguir o que deseja."

(Phyllis Grann)

TOQUE DE LUZ

Equilíbrio Existem dos extremos na vida. Um, é ser totalmente materialista e pertencer a um único mundo. O outro é viver e acreditar que para ter paz mental e felicidade é preciso renunciar ao mundo e se refugiar nas florestas e montanhas. Nenhuma das atitudes é ideal. O Professor Supremo nos ensina a conduzir a vida de modo equilibrado: viver no mundo e conseguir permanecer além dele, através do desapego. Só com equilíbrio é possível realmente viver bem.

(por Brahma Kumaris)

TEXTOS ATITUDE

Autoridade moral e mentalidade de serviço

Sabedoria é o uso benéfico do conhecimento; sabedoria é informação e conhecimento impregnados de propósitos e princípios mais elevados. A sabedoria nos ensina a respeitar todas as pessoas, a celebrar suas diferenças, a ser conduzidos por uma única ética – o servir acima do eu. A autoridade moral é a grandeza primordial (força de caráter); a autoridade formal é a grandeza secundária (posição, riqueza, talento, fama, popularidade).
(do livro: “O 8º HÁBITO – Da Eficácia à Grandeza” de Stephen R. Covey)

Invista em você, num tempo de mudanças como o que estamos vivendo, o maior risco que corremos é o de ficarmos para trás, de nos fossilizarmos, de ficarmos atrasados com a tecnologia, com novos processos que surgem a cada dia no setor em que trabalhamos. Conheço muita gente que fica esperando que a empresa ou que outras pessoas lhes forneçam os meios para que aprendam mais, para que cresçam mais. Isso é um grande erro. Outro dia mesmo, numa multinacional de origem americana, havia um supervisor sendo cogitado para ser promovido a gerente. Quando lhe perguntaram se falava inglês, ele respondeu: "Esse é o meu problema. Eu não sei falar inglês". E é claro, não foi promovido.
Ele veio conversar comigo e eu lhe perguntei há quantos anos trabalhava naquela empresa americana. Ele respondeu: "15 anos" e emendou "justo agora que aparece essa minha grande chance, eu fui preterido só porque não falo inglês." Eu não tive outra reação a não ser dizer a ele o seguinte: "- Você trabalha há 15 anos numa empresa multinacional americana e nunca se interessou em aprender inglês?" Ele respondeu: "- Fiquei esperando que a empresa me fornecesse um curso de inglês e o tempo foi passando...". Ninguém investe em pessoas que não investem em si próprias em primeiro lugar. Ninguém gasta vela com mau defunto, como diriam os antigos.
Quem tem a primeira obrigação de aprender sobre o que fazemos ou de nos aperfeiçoarmos somos nós próprios. Por menos recursos que tenhamos, é preciso que disponibilizemos dinheiro, tempo e energia para nos aperfeiçoarmos fazendo cursos, aprendendo, nos interessando pelas coisas que fazemos e por novas tecnologias, como aprender a trabalhar com computadores, por exemplo. Se você trabalha em uma empresa que produz ou vende cerveja, trate de saber a diferença entre Pilsen, Bock, Lagger e outros tipos de cerveja. Se você trabalha numa empresa que produz ou vende papel, saiba os vários tipos de papel existentes no mercado mundial e quais os seus usos, e assim por diante. Vá numa biblioteca, pergunte, consulte uma enciclopédia, se interesse, envolva-se com aquilo que faz. Invista em você em primeiro lugar.Pense nisso. Sucesso!